Formation CPF - Compétences professionnelles

Qu'est-ce que le Compte Personnel de Formation ?

Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à toute personne active, dès son entrée sur le marché du travail et jusqu’à la date à laquelle elle fait valoir l’ensemble de ses droits à la retraite, d’acquérir des droits à la formation mobilisables tout au long de sa vie professionnelle. L’ambition du CPF est de contribuer, à l’initiative de la personne elle-même, au maintien de l’employabilité et à la sécurisation du parcours professionnel. Depuis le 1er janvier 2019, chaque actif (hors agents publics) dispose d’un CPF crédité en euros et non plus en heures.

Sont ainsi titulaires d’un CPF :

• Toutes les personnes de 16 ans et plus.
• Les jeunes de 15 ans, ayant signé un contrat d’apprentissage.

Chaque personne dispose, sur le site officiel moncompteformation.gouv.fr, d’un espace personnel sécurisé (après création d’un compte à votre initiative) lui permettant ainsi de s’identifier pour accéder à toutes les informations la concernant.

Comment retrouver les formations de CAP DIGIT ?

Nous laissons à votre disposition les liens directs de nos formations dans la rubrique Nos formations.

CPF : ce qui change en 2026

Participation financière obligatoire (reste à charge) Depuis le 2 mai 2024, l'utilisation du Compte Personnel de Formation (CPF) implique une participation financière obligatoire pour la plupart des salariés. Initialement fixée à 100 €, cette participation a été revalorisée à plusieurs reprises avant d'être portée à 150 € par le décret du 30 mars 2026, applicable aux demandes d'inscription réalisées à compter du 2 avril 2026. Cette somme est demandée lors de l'inscription à une formation financée par le CPF et reste due même lorsque vos droits CPF couvrent intégralement le coût de la formation

Qui est exonéré ?

Certaines catégories de bénéficiaires ne sont pas concernées par cette participation financière, notamment :

• Les demandeurs d'emploi ;
• Les bénéficiaires d'un abondement employeur ou d'un financement OPCO ;
• Les utilisateurs du Compte Professionnel de Prévention (C2P) ;
• Les bénéficiaires d'un abondement lié à un accident du travail ou une maladie professionnelle ;
• Les élus mobilisant leur Droit Individuel à la Formation des Élus (DIFE).

Nouveau plafonnement du financement CPF

Depuis 2026, le Gouvernement a également instauré un plafonnement du financement CPF pour certaines catégories de formations afin de concentrer les financements sur les parcours conduisant directement à l'emploi, à la reconversion ou à l'évolution professionnelle. Pour les certifications enregistrées au Répertoire Spécifique (RS), la prise en charge CPF est désormais plafonnée à 1 500 € (Montant maximal mobilisable via le CPF)
Concrètement, même si votre compte CPF dispose d'un solde supérieur, la prise en charge ne pourra pas dépasser ce plafond pour les formations concernées. Le complément éventuel restera à votre charge ou pourra être financé par un abondement externe lorsque celui-ci est possible.

Comment cela fonctionne-t-il ?

Si vos droits CPF couvrent le coût de la formation
Vous devrez régler uniquement la participation obligatoire de 150 € (sauf cas d'exonération).
Si le coût de la formation dépasse vos droits CPF ou le plafond applicable
Vous devrez régler : La participation obligatoire de 150 € ; Le montant non couvert par votre CPF ou par le plafond de prise en charge.

À retenir

Les réformes de 2026 introduisent deux évolutions majeures :

• Une participation financière obligatoire portée à 150 € ;
• Un plafonnement du financement CPF pour certaines catégories de formations, notamment les certifications du Répertoire Spécifique.